Молодые учителя не хотят работать в школах Ростова

Выпускники педагогических специальностей не хотят работать в школах Ростова. О тенденции старения педагогических кадров рассказала начальник Управления образования города Виктория Чернышова.

"Лишь 26% - это педагоги до 35 лет, - констатировала она. - В 2019 году ростовские вузы окончили почти 2000 выпускников педагогических специальностей. И всего 132 молодых педагога продолжили работу в общеобразовательных учреждениях города".

Главным фактором остаётся низкая зарплата. Чернышова рассказала, что заработок учителей Ростова сейчас ниже среднего городского уровня. Ситуация должна немного улучшиться летом, когда будет изменён подход к расчёту ставок педагогов, и осенью, когда повысят плату за классное руководство.

Кроме того, власти работают над привлечением молодых кадров и по другим направлениям. Глава гороно напомнила, что первыми учителями новой школы на Суворовском стали именно выпускники ЮФУ. Им предоставили служебное жилье в микрорайоне, а договоры о гарантированном трудоустройстве подписали, когда школа ещё строилась.

Чиновники рассчитывают, что вернуть престиж профессии поможет и ранняя профориентация: вместе с ЮФУ в семи школаз открыты профильные  психолого-педагогические классы.