В Ростове каждый десятый работодатель увольнял подчинённых за посты в соцсетях

В Ростове-на-Дону почти каждый десятый работодатель увольнял своих сотрудников за посты в социальных сетях. В этом топ-менеджеры компаний признались исследователям рынка труда.

Следят ли работодатели за соцсетями своих подчинённых и как пристально, выяснили аналитики компании SuperJob. Итоги исследования есть в распоряжении 1rnd.ru.

Как оказалось, в 2021 году 49% топ-менеджеров игнорируют соцсети сотрудников. Однако 24% все-таки следят за тем, что пишут подчинённые в соцсетях.

9% работодателей не просто следили за постами, но и увольняли сотрудников за их содержание.

Работники в свою очередь чувствуют, что их страницы и посты в соцсетях могут быть важны для руководства. 40% жителей Ростова учитывают факт, что интернет-активность может отслеживать работодатель. Лишь 11% горожан ведут соцсети без оглядки на мнение начальства.

А вот данные, которые могут быть полезны, если вы ищете работу или подумываете о смене. В каждой пятой компании Ростова (19%) соискателям отказывали из-за постов в соцсетях.