В Ростове участницы программы «Женщина – лидер» разработали 21 социальный проект

В ДГТУ выпустили первых слушательниц образовательной программы «Женщина – лидер» ЮФО. Они создали более 20 социальных проектов.

В течение четырёх месяцев почти 140 участниц из разных уголков ЮФО проходили обучение, способствующее развитию специальных навыков и управленческих компетенций. Занятия помогали развить лидерские качества и наладить командную работу.

«Первый региональный поток доказал, что проекты женщин могут стать эффективным инструментом в решении наиболее актуальных задач в субъектах РФ, таких как поиск новых подходов к воспитанию детей и образованию, популяризация здорового образа жизни и внедрение здоровьесберегающих технологий, развитие сельских территорий и внутреннего туризма, а также решение экологических проблем, – сообщила заместитель Председателя Совета Федерации Галина Карелова. – Наиболее успешные и значимые проекты, направленные на социально-экономическое развитие регионов России, будут представлены на площадках IV Евразийского женского форума, подготовка к которому уже началась».

Стоит отметить, что ранее программу презентовали на III Евразийском женском форуме, где международные эксперты высоко оценили проект и сообщили о заинтересованности в сотрудничестве.

Обучение проходило на базе ДГТУ по четырём образовательным модулям. Они были связаны с персональным или командным лидерством, социальным проектированием, направленным на улучшение жизни в регионе и созданием сообществ вокруг социального проекта.

«Невозможно сейчас представить ни одну сферу жизни, в которой бы не участвовали женщины, где бы они не проявляли свой профессионализм и лидерские качества. Сегодня программы подготовки таких специалистов, которые могут решать задачи в социальной сфере, очень востребованы и важны. И программа «Женщина-лидер», реализованная в ЮФО, призвана показать то, как мы можем помочь каждой женщине реализоваться в системе управления, в том числе и в малом бизнесе, – отметил заместитель полномочного представителя Президента РФ в ЮФО Владимир Гурба.

Для участниц организовывали вебинары, экспертные сессии и практику. По результатам прохождения программы участницы разработали 21 проект, посвященный развитию добровольчества, поддержке преподавателей старше 50-ти, помощи в профориентации старшеклассников, реабилитации детей с ОВЗ, адаптации молодых специалистов к трудовому процессу, помощи воспитанницам детдомов.

По словам первого заместителя губернатора Ростовской области Игоря Гуськова, наибольшее количество выпускниц первого потока — 95 — это жительницы Дона.

«Очень важно, чтобы в регионах не просто знали о социальных проектах, которые они реализуют, но и максимально помогали их продвигать, – сказала проректор по образовательной деятельности Мастерской управления «Сенеж» президентской платформы «Россия – страна возможностей» Мария Афонина. – Хотелось бы, чтобы руководители регионов, общественных и бизнес-организаций также оказывали поддержку нашим выпускницам. Привлекайте этих людей в общественные и экспертные советы, каждая из наших слушательниц имеет высокую мотивацию улучшения жизни в своем регионе, собственную уникальную экспертизу. Эти ценные качества нужно обязательно использовать на благо развития ваших регионов. Их подход, профессионализм, опыт текущей программы будут очень полезны».

Завершение программы прокомментировал и ректор ДГТУ Бесарион Месхи.

«ДГТУ стал площадкой, на которой участницы программы «Женщина-лидер» реализовали важные социальные инициативы, разработали уникальные проекты, нашли себя в общественно-политической жизни страны, – прокомментировал ректор ДГТУ. – Каждый образовательный модуль программы учитывал специфику бизнес-среды ЮФО, был сфокусирован на самых актуальных задачах развития Юга России, поэтому актуальность разработанных участницами проектов подтвердилась экспертным сообществом».

По словам проректора по перспективным программам и устойчивому развитию ДГТУ Иннессы Ефременко, успешное прохождение проекта показывает, что у женщин есть возможность развить профессиональные компетенции и реализоваться в различных сферах жизни, а также обеспечить себе равные с мужчинами возможности карьерного роста.

На торжественной церемонии закрытия участниц проекта наградили сертификатами, а также состоялось онлайн-выступление председателя совета директоров банка «Центр-инвест» Василия Высокова и концерт театра-студии «Браво».